Faire évoluer les hommes et les organisations

par le coaching, le conseil et la formation

Une vision : Il n’y pas de statu quo en termes de management. Tout est question d’équilibre.

Plutôt que de s’opposer et de dépenser inutilement de l’énergie, Les individus peuvent collaborer, communiquer et s’entraider en se nourrissant de leur différences et leurs divergences.

L’harmonie c’'est l’union des contraires

Nous pouvons vous apporter un modèle atypique, novateur, de diagnostic et d’approche collaborative approfondi de chaque unité de votre entreprise, dans un objectif de développement.

Une histoire d'entreprise

Pour illustrer notre approche, laissez nous vous raconter une histoire, celle d'un client qui a fait appel à nous... Lire l'histoire



Nos actions de Coaching

Le Coaching s’adresse à toute personne qui, se sentant en responsabilité de sa propre évolution, souhaite se donner les moyens d’exprimer au mieux son potentiel, en accord avec ses valeurs et ses motivations profondes...

Nos actions de Conseil

Management, plan d'action commerciale, organisation, communication, conduite de changement, l'activité de conseil consiste à vous accompagner en vous apportant des réponses à vos questions....



Nos méthodes et outils

Vous accompagner vers le développement de vos équipes et de vos organisations en remettant l’humain au cœur de votre projet d’entreprise

vous accompagner dans l’évolution de   votre modèle de gouvernance par la vision ennéagrammique introduisant systématiquement les notions d’équilibre...


Nos références clients

Ils nous ont fait confiance....